Formador /a Técnico /a

Llíria, ES

Imagen que contiene firmar, oscuro, calle, alimentosDescripción generada automáticamente 

 

Power Electronics es el líder mundial de almacenamiento energético y el primer fabricante de inversores solares para plantas fotovoltaicas en América, Oceanía y Europa. Con presencia en más de 1600 proyectos de energía renovable distribuidos en todo el mundo, y más de 60GW de potencia AC instalada, que han permitido evitar la emisión de más de 60,5 millones de toneladas de CO2 al medio ambiente. 

 

Power Electronics cuenta con 25 delegaciones internacionales diseñadas para mejorar el bienestar de sus 2500 empleados. Power Electronics cuenta con la tecnología más avanzada en su planta de producción, donde la integración vertical de todo el proceso es uno de sus principales valores. Gracias a sus cuatro divisiones: energía solar, almacenamiento energético, movilidad eléctrica e industrial, Power Electronics promueve la energía renovable alrededor del mundo.

 

Piensa en un lugar donde puedas desarrollar tu carrera profesional, una organización integradora en plena expansión y crecimiento, que apuesta por el talento y pone a tu disposición una de las mejores instalaciones para trabajar en Valencia. Somos tu generación, la que busca soluciones a retos sociales y desarrolla tecnología para la industria. La generación que inventa y reinventa, rumbo a la energía segura, limpia y eficiente.

 

¿Qué harás en tu día a día?

 

- Analizar las necesidades de formación a nivel técnico.
- Definir acciones y coordinar su ejecución, asegurando que se realizan las acciones vinculadas al plan técnico de formación.
- Colaborar con otras áreas para asegurar la correcta actualización de los materiales.
- Atención y gestión de las solicitudes de formación internas y de cliente.
- Organización de calendario y agenda.
- Impartición de formaciones a clientes on-line y presencial sobre los productos que fabrica Power Electronics.
- Asistencia y participación en seminarios y visitas formativas, relacionadas con el área de formación.
- Realización de reportes y seguimiento de las formaciones
- Elaborar y comunicar los reportings asociados a la actividad e hitos conseguidos para conocer la evolución y el estado de sus tareas.
- Creación de contenido técnico didáctico, en base a presentaciones y vídeos.
- Revisar y adaptar los materiales relativos a la formación técnica, velando porque estos sean atractivos y comprensibles para los usuarios.
- Realización de visitas a las instalaciones (nacional e internacional) de los equipos para adquirir conocimiento práctico de los equipos. Participar con el servicio técnico colaborando en sus tareas.

 

¿Qué esperamos de ti?

 

- Experiencia mínima de dos años en puestos y/o actividades similares.
- Nivel de inglés B2, deseable C1.
- Disponibilidad para viajar a nivel internacional y de residir en el extranjero.
- Valorable, pero no imprescindible, formación universitaria técnica.
- Valorable conocimiento y experiencia en manejo de edición de imagen y/o Moodle.

 

¿Cuál es nuestro propósito?

 

Contribuir al desarrollo de la tecnología para generar energía limpia que ayude al medio ambiente guiados por nuestros valores de Excelencia, Innovación, Flexibilidad y Sostenibilidad.

 

¿Qué nos hace especiales?

 

- Te ofrecemos un proyecto estable.
- Horario flexible.
- Modalidad hibrida de trabajo.
- Seguro médico privado cubierto por Power Electronics.
- Comedor subvencionado.
- Servicio de autobús gratuito de Valencia al Campus PE.
- Retribución Flexible (Restaurante, Guardería, Transporte, Formación).
- Gimnasio propio en las instalaciones.
- Parking de Cargadores.
- Apostamos por la Formación a través de nuestro departamento de Universidad Corporativa.

 

Welcome to PE Generation!

 

En Power Electronics valoramos a las personas por su aportación de valor profesional formando parte de nuestra cultura empresarial los principios de Integridad, Igualdad, Transparencia y Compromiso cívico. Power Electronics está comprometida con la igualdad de oportunidades en todos los ámbitos y especialmente, en el acceso al empleo y desarrollo profesional, sin discriminar por razón de sexo, estado civil, edad, condición social, religión o convicciones, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, así como por razón de la lengua.

17 abr. 2024